ニューオーリンズ・ペリカンズが大規模なロスター改編ではなく、選手開発を中心とした組織体制の構築に注力する方針を示した。ジャマール・モーズリーの起用を柱に、教育と説明責任を重視したスタッフ構成とする。
ペリカンズのエグゼクティブバイスプレジデント（経営幹部）ジョー・ダマースは、大規模なロスター改編ではなく、別の種類の投資を選んだ。ジャマール・モーズリーの起用を中心に、教育と説明責任、選手開発に重点を置いたスタッフ構成とした。
NBA では一般的にドラフトやトレードによる補強が重視される中、ペリカンズは既存メンバーの成長を促すための組織体制に投資する選択をしたことになる。
用語・人名メモ
- NBA オフシーズン — ドラフト後から新シーズン開始までの期間で、チーム編成の変更が活発な時期。
- Executive Vice President（EVP） — 大規模な組織の経営幹部。NBA チームでは重要な経営方針を担当する。
- 選手開発（Player Development） — 既存選手のスキル向上と育成に特化した部門。
ペリカンズはモーズリーと開発スタッフで、チーム構築を進める。
出典: r/NOLAPelicans